Utbildare skriver fem år, upphandlingar kräver fem år, men Arbetsmiljöverket har inte satt någon giltighetstid alls. Här är vad AFS 2023:3 faktiskt kräver av BAS-P och BAS-U, varför fem år ändå är branschens gräns och hur du räknar ut när utbildningen bör förnyas.
Hur länge gäller BAS-P och BAS-U? Giltighetstid och förnyelse
Kort svar: Arbetsmiljöverket har inte satt någon giltighetstid§
Det finns ingen paragraf som säger att en BAS-P- eller BAS-U-utbildning går ut. AFS 2023:3 om projektering och byggarbetsmiljösamordning, som gäller sedan den 1 januari 2025, kräver att den som utses har den utbildning, kompetens och erfarenhet som behövs för uppdraget, och att byggherren kan styrka det. Föreskriften pekar inte ut någon utbildningstitel och nämner inget om hur gammal utbildningen får vara. Fem år, som du ser hos de flesta utbildare och i många upphandlingar, är en branschrekommendation. Vi tillämpar den på våra bevis och skriver det så.
| Roll | Krav i AFS 2023:3 | Giltighetstid enligt Arbetsmiljöverket | Vad branschen tillämpar | Vår bevistid |
|---|---|---|---|---|
| BAS-P, byggarbetsmiljösamordnare för planering och projektering | Utbildning, kompetens och erfarenhet som behövs, 2 kap. 9 § | Ingen. Kunskapen ska kunna styrkas, 2 kap. 11 § | Förnyelse ungefär vart femte år, ofta krav i upphandlingar | Fem år, rekommenderad giltighet |
| BAS-U, byggarbetsmiljösamordnare för utförande | Samma krav, 2 kap. 9 § | Ingen | Vart femte år | Fem år, rekommenderad giltighet |
| Handläggare hos en juridisk person som är BAS | Samma krav på den person som sköter uppdraget | Ingen | Vart femte år | Fem år, rekommenderad giltighet |
| Personcertifiering som BAS (frivillig) | Inget krav i föreskriften | Styrs av certifieringsorganets regler, inte av Arbetsmiljöverket | Följer certifikatets egna villkor | Vi certifierar inte, vi utbildar |
Vad lagen faktiskt kräver§
Enligt arbetsmiljölagen 3 kap. 6 § ska byggherren utse en byggarbetsmiljösamordnare för planering och projektering och en för utförandet. AFS 2023:3 preciserar i 2 kap. 9 § att den som utses ska ha den utbildning, kompetens och erfarenhet som behövs med hänsyn till projektets storlek och risker, och i 2 kap. 11 § att byggherren ska kunna styrka det. Arbetsmiljöverkets allmänna råd till 2 kap. 9 § anger vad en utbildning minst bör omfatta, till exempel arbetsmiljölagstiftningen, arbetsmiljöplanen och samordningens praktiska innehåll.
Det här får två konsekvenser som ofta missas:
- Utbildningen är ett bevis, inte behörigheten. Behörig är den som har utbildning, kompetens och erfarenhet tillsammans. Ett tio år gammalt intyg och tio års arbete som samordnare kan väga tyngre än ett färskt intyg utan erfarenhet. Men det är byggherren som ska kunna visa det, och ett daterat utbildningsbevis är det enklaste underlaget.
- Certifiering är något annat. Personcertifiering som BAS erbjuds av certifieringsorgan och är frivillig. Ett certifikat har egna villkor för giltighet och förnyelse som certifieringsorganet bestämmer. Föreskriften kräver ingen certifiering. Vår utbildning ger ett utbildningsbevis, och vi lovar inte certifiering.
[Varför fem år cirkulerar]
> Siffran fem år kommer från branschen och upphandlarna, inte från Arbetsmiljöverket. Många byggherrar och beställare skriver in i sina avtal att BAS-utbildningen inte får vara äldre än fem år, och certifieringsorganens certifikat har ofta en femårig giltighet. Rekommendationen har alltså fått en praktisk tyngd, även om den inte är en paragraf.
Varför fem år ändå är en klok gräns§
Regelverket som en BAS arbetar efter byttes ut den 1 januari 2025. Då ersattes delar av den gamla föreskriften om byggnads- och anläggningsarbete av AFS 2023:3, samtidigt som Arbetsmiljöverkets hela föreskriftsstruktur gjordes om. En samordnare som gick sin utbildning 2019 har lärt sig paragrafnummer och föreskriftsnamn som inte längre finns. Innehållet i sak är till stor del detsamma, men en BAS som argumenterar utifrån upphävda föreskrifter på ett byggmöte tappar trovärdighet, och i värsta fall missar hen en ändrad regel.
Tre tillfällen då utbildningen bör uppdateras oavsett hur många år som gått:
1. Föreskrifterna har ändrats. Som den 1 januari 2025.
2. Rollen ändras. En BAS-P som ska ta BAS-U-uppdrag i samma projekt behöver utförandedelens innehåll: skyddsronder, samordning av entreprenörer och arbetsmiljöplanen under byggtiden.
3. Beställaren kräver det. Står det fem år i kontraktet gäller kontraktet, även om Arbetsmiljöverket inte har någon gräns.
Räkna ut när utbildningen bör förnyas§
Gör så här för varje person som är utsedd som BAS eller handläggare för uppdraget:
1. Hitta datumet på utbildningsbeviset. Saknas datum eller innehållsbeskrivning är beviset svagt när byggherren ska styrka kompetensen enligt 2 kap. 11 §.
2. Lägg på fem år. Det är branschrekommendationen och det vanligaste kravet i upphandlingar. Kräver ert kontrakt kortare tid gäller kontraktet.
3. Kontrollera om utbildningen är från före 2025. Då bygger den på upphävda föreskrifter och bör uppdateras även om fem år inte gått.
4. Planera förnyelsen innan nästa projekt startar. BAS-P ska vara utsedd redan i projekteringen och BAS-U innan byggarbetsplatsen etableras. Utbildningen tar ungefär tre timmar online per roll.
Exempel: en projektledare gick BAS-P och BAS-U i september 2021. Branschpraxis säger förnyelse senast september 2026. Eftersom regelverket byttes ut i januari 2025 är det klokt att uppdatera inför nästa projekt i stället för att vänta. En person som gick utbildningen i mars 2025 har en utbildning enligt gällande föreskrifter och behöver enligt rekommendationen förnya senast mars 2030.
Vad händer om utbildningen är gammal?§
Eftersom Arbetsmiljöverket inte satt någon giltighetstid är en gammal utbildning inte i sig ett lagbrott. Risken ligger på två andra ställen. Dels kan byggherren få svårt att styrka att samordnaren har den kompetens som 2 kap. 9 § kräver, särskilt om något går fel på arbetsplatsen. Dels är en utbildning som är äldre än fem år ett avtalsbrott hos de beställare som skrivit in gränsen i kontraktet, och då kan personen inte användas i projektet förrän utbildningen är förnyad.
Byggherren bär ansvaret för att rätt personer är utsedda. Vad rollerna innebär i praktiken, och vad som händer när samordningen brister, går vi igenom i guiden BAS-P och BAS-U: roller och ansvar.
Det här gäller hos Personalutbildarna§
Våra utbildningsbevis för BAS-P och BAS-U anger fem år som rekommenderad giltighet. Det står så på beviset, eftersom Arbetsmiljöverket inte har satt någon tid. Kurserna är byggda efter Arbetsmiljöverkets allmänna råd till 2 kap. 9 § i AFS 2023:3 och avslutas med ett slutprov. Beviset utfärdas digitalt direkt vid godkänt prov och visar ID06-numret om du anger det i din profil. Företagskontot visar när varje medarbetares bevis går ut.
Båda rollerna, vad kurserna innehåller och hur de kombineras finns på sidan BAS-P och BAS-U utbildning online.
Sammanfattning§
BAS-P och BAS-U har ingen giltighetstid från Arbetsmiljöverket. AFS 2023:3 kräver utbildning, kompetens och erfarenhet som byggherren kan styrka, inget mer. Fem år är en branschrekommendation som många beställare gjort till avtalskrav, och vi tillämpar den på våra bevis. Räkna från bevisets datum, kontrollera om utbildningen är från före regelbytet 2025 och förnya innan nästa projekt startar.
Relaterade utbildningar
Relaterat innehåll
Vanliga frågor
- Hur länge gäller en BAS-P-utbildning?
- Arbetsmiljöverket har inte satt någon giltighetstid. AFS 2023:3 kräver att den som utses har utbildning, kompetens och erfarenhet som byggherren kan styrka. Fem år är en branschrekommendation som många beställare kräver i avtal, och vårt utbildningsbevis anger fem år som rekommenderad giltighet.
- Måste BAS-U förnyas vart femte år?
- Inte enligt lag. Fem år är branschpraxis och ofta ett avtalskrav från byggherren eller beställaren. Står det i kontraktet gäller kontraktet. Regelbytet den 1 januari 2025 är dessutom ett skäl att uppdatera utbildning från före 2025 oavsett ålder.
- Är BAS-certifiering samma sak som BAS-utbildning?
- Nej. Utbildningen ger ett utbildningsbevis som byggherren använder för att styrka kompetensen enligt AFS 2023:3 2 kap. 11 §. Personcertifiering erbjuds av certifieringsorgan, är frivillig och har egna regler för giltighet och förnyelse. Föreskriften kräver ingen certifiering.
- Gäller min BAS-utbildning från före 2025?
- Det finns inget utgångsdatum, så formellt ja. Men AFS 2023:3 ersatte de äldre reglerna den 1 januari 2025 och hela föreskriftsstrukturen gjordes om. En utbildning från före 2025 bygger på upphävda föreskrifter och bör uppdateras inför nästa uppdrag.
- Vem ansvarar för att BAS-utbildningen är aktuell?
- Byggherren, som enligt arbetsmiljölagen 3 kap. 6 § utser BAS-P och BAS-U och enligt AFS 2023:3 2 kap. 11 § ska kunna styrka deras utbildning, kompetens och erfarenhet. Arbetsgivaren till den som är utsedd ansvarar för att hen får den utbildning uppdraget kräver.
- Räcker det att gå BAS-P om jag redan har BAS-U?
- Rollerna har olika innehåll. BAS-P handlar om projekteringen och arbetsmiljöplanen innan bygget startar, BAS-U om samordningen under byggtiden. Samma person kan ha båda rollerna, men ska då ha utbildning som täcker båda delarna.